Category Archives: Образование

За втора поредна година Карин дом стартира кампания за събиране и предаване на хартия – „Хартия за цветя“ Този път инициативата е посветена на седмица на гората 03-09 април

Карин дом-кампания за събиране и предаване на хартия-Хартия за цветя
От днес, за втора поредна година децата и екипът на Карин дом стартират кампания за събиране и предаване на хартия – „Хартия за цветя“.

Със събраните от хартията средства Карин дом ще закупи цветя, за да разкраси двора и ще поднови биоградинката, която радва децата и ги мотивира да прекарват повече време сред природата.

Вашата ненужната хартия ще се превърне в прекрасна биоградина, която ще помогне на децата да обикнат природата и ще им помогне да научат как да се грижат за растенията.

Карин Дом е Еко училище и носител на “Зелен флаг” от Eco-Schools.

Стремим се децата да прекарват повече време сред природата – да засаждат растения, да поливат и да събират плодове, зеленчуци и билки. В образователните и арт занимания се използват еко материали, провеждат се уроци по ботаника, децата се учат да пазят природата.

Този път инициативата е посветена на седмица на гората 03-09 април.

Всеки може да се включи, като по този начин ще даде и своя принос за намаляване изсичането на горите, заради нарастващото потребление на хартия.

Нека да запазим нашите прекрасни гори!

За това ако имате ненужна хартия, можете да я доносете в Карин дом всеки делничен ден от 09 март до 07 април от 14:00ч до 16:00ч.

Намираме се в Морската градина на Варна, зад Пикадили парк.

Благодарим предварително на всички наши приятели, на всички варненци, които вярваме, че ще ни подкрепят и тази година.

Източник:
Венета Милева

Карин дом

Дни за архитектура във Варненския свободен университет Инициативата под мотото „Варна – предпочитана образователна дестинация“ ще представи приоритетните проекти, по които Варненският свободен университет работи

На 8 март 2017 г. от 12:30 ч. в централното фоайе с изложба на курсови и дипломни проекти на студенти от специалност „Архитектура“ и „Дизайн“, ще бъдат открити Дни за архитектура във Варненския свободен университет.

Сред официалните гости на събитието ще бъдат кмета на града г-н Иван Портних, главният архитект Виктор Бузев, както и представители на съсловни организации и фирми от строителния бранш.

От 13:00 ч. в Аула максима студентите, преподавателите и академичното ръководство на Варненския свободен университет „Черноризец Храбър“ ще се срещнат с кмета на града г-н Иван Портних.

Инициативата под мотото „Варна – предпочитана образователна дестинация“ ще представени приоритетните проекти, по които Варненският свободен университет работи.

Сред тях са Студентската лаборатория „Варна – град за хората“, Институтът за интегрирано управление на общините, Акселераторска програма в подкрепа на студентското предприемачество и новите образователни българо-норвежки програми на ВСУ в партньорство с Норвежкото бизнес училище.

В рамките на срещата е предвидена дискусия, на която младите хора ще зададат своите въпроси и ще поставят важни проблеми, свързани с инфраструктурата и младежките инициативи в града.

П Р О Г Р А М А

 

12,30 ч.

ВСУ

Централно фоайе

Откриване на изложба на курсови и дипломни проекти на студенти от специалност „Архитектура“ и „Дизайн“ – официален старт на Дните на архитектурата във Варненския свободен университет  

открива чл.-кор д.арх.н. проф. арх. Атанас Ковачев, декан на Архитектурния факултет на Варненския свободен университет „Черноризец Храбър“

13,00 – 14,30 ч.

 

Аула максима ИНФОРМАЦИОНЕН ДЕН

ПРОФ. Д.ИК.Н. АННА НЕДЯЛКОВА: ПРЕДСТАВЯ ИНИЦИАТИВАТА И ОТКРИВА ИНФОРМАЦИОНИЯ ДЕН

„Варна – привлекателна образователна дестинация“

ПРЕЗЕНТАЦИИ:

1.       Институт за интегрирано управление на общините, ПРЕЗЕНТАТОР: проф. Атанас Ковачев

2.       Акселераторска програма в подкрепа на студентското предприемачество, ПРЕЗЕНТАТОР: доц. д-р Елеонора Танкова

3.       Новите образователни българо-норвежки програми на ВСУ в партньорство с Норвежкото бизнес училище – ПРЕЗЕНТАТОР: проф. д-р Теодора Бакърджиева

4.       Студентската лаборатория „Варна – град за хората“, ПРЕЗЕНТАТОР: д-р арх. Цвета Жекова

ДИСКУСИЯ С УЧАСТИЕТО НА КМЕТА НА ОБЩИНА ВАРНА

 Г-Н ИВАН ПОРТНИХ

14,30 – 15,00 ч. Фоайе пред Аулата Брифинг за медиите

Източник:

Десислава Тончева

Експерт „Връзки с обществеността“

Варненски свободен университет

„Черноризец Храбър“

Студенти по счетоводство научиха за предимствата на ERP системите ERP системите са ключовия елемент от всяка модерна корпоративна инфраструктура

Димитър Димитров-хоноруван преподавател във Висше училище за застраховане и финанси

Димитър Димитров – хоноруван преподавател във Висше училище за застраховане и финанси, който води курс по  “Системи за управление на ресурсите на предприятието (ERP)“ в магистратурата „Бизнес анализ и ERP решения“, представи пред студентите от специалност „Счетоводство и контрол“ предимствата при използването на ERP системите в счетоводството.

По време на лекцията по предмета „Информационните технологии и счетоводството“ той запозна студентите с ERP като софтуер, който се използва и за счетоводни цели, какви са основните различния и положителните страни на този клас системи.

Един от основните плюсове на ERP е, че всички отдели във фирмата са обвързани помежду си, което означава, че различната информация не се въвежда ръчно от счетоводителя, а се генерира автоматично от съответния отдел. Например, така се случва, когато се осъществи продажба –  автоматично се създава фактура за купенето, което води до създаване на счетоводни записи и начисляване на ДДС. По този начин се намалява нуждата от оперативно счетоводство и се дава възможност за осъществяване на по-голям контрол, бързина и автоматизация на финансово-счетоводните процеси.

Студентите успяха да видят на практика как се случват процесите, използвайки българската платформа EnterpriseOne®.

Те успяха да се запознаят с това как се дефенират счетоводни шаблони, кой документи са счетоводно значими и в коя част от процеса се случват счетоводните процеси. Обхвата на системата, освен счетоводни действия се грижи да се обслужват и дневниците по ДДС, интрастат и финансово-счетоводни анализи, които не са просто опреративен баланс, а възможност за създаване на счетоводни анализи, базирани на счетоводна информация като обръщаемост на капитала, ликвидност, рентабилност, които да визуализираш и съчетаваш, за да получиш необходимата информация.

ERP системите са ключовия елемент от всяка модерна корпоративна инфраструктура.

Те обединяват всички останали ИТ компоненти в една компания, включително телекомуникационното решения, CRM, онлайн магазина и други. ERP заема централно място при дефинирането и управлението на бизнес процесите, управлението на корпоративните ресурси, доставките, продажбите, маркетинговите кампании, финансите и счетоводството, както и човешките ресурси.

Повече за магистърска програма  „Бизнес анализ и ERP решения“:

Магистратурата по „Бизнес анализ и ERP решения“ включва обучение по някои от най-перспективните сфери на бизнес софтуера като системите от клас ERP, CRM, BPM (Business Process Management), бизнес анализите и управлението на големи масиви от данни, обединените комуникации (unified communications), мобилните приложения, Internet of Things (Интернет на нещата) и други. Студентите имат възможност да се запознаят с най-популярните системи за управление на бизнеса, създадени от български и чуждестранни разработчици. Засегнати са и други важни научни сфери като счетоводство и финанси, икономика и други. Лектори са представители на някои от най-успешните български фирми от сектора – ERP.BG, Балкан Сървисис, Тим ВИЖЪН, консултанти от водещи международни ERP компании, както и утвърдени преподаватели от ВУЗФ. Студентите получават възможност за стаж, както и за работа в бранша.

Сайт на магистърската програма „Бизнес анализ и ERP решения“:  http://erp.vuzf.bg/

 

 

Източник:
Аделина Стефанова

PR Agency AVS

Месец на Франкофонията във Варна- март 2017 Тази година, екипът на Франкофонски център Варна и партньори са подготвили разнообразни мероприятия, посветени на франкофонията

Месец на Франкофонията в Бълагрия
Франкофонията с няколко думи …

Терминът „франкофония” е въведен през 1880 от френския географ Онезим Реклю и с него означаваме както хората, така и всички страни, в които се говори френски. Оттогава думата „Франкофония” с малко „ф” се използва за означаване говорещите френски език, а Франкофония с главна буква, се отнася за институцията, осъществяваща връзките между франкофонските страни.

274 милиона франкофони

В основата на франкофонията стоят преди всичко жени и мъже, които говорят един и същ език-френски. Според последния доклад на Обсерваторията за френски език, публикуван през 2014 г, общият броят на франкофоните се изчислява на 247 милиона души, разпределни на пет континента. Още през първите десетилетия на XXвек, франкофоните съзнават бързо съществуването на споделено езиково пространство, даващо възможност за обмен и взаимно обогатяване. Оттогава се създават многобройни асоциации с цел да поддържат жива и непрекъсната франкофонската идея. Сред тези организации можем да споменем професионални асоциации, писателски общности, библиотекарски, университетски, журналистически, адвокатски мрежи, мрежи от неправителствени организации и, разбира се, преподавателски мрежи.

Франкофонията като институция

От 1970 г или от създаването на Агенцията за културно и техническо сътрудничество (АКТС) – превърнала се в днешни дни в Международна организация на франкофонията (МОФ) – франкофоните могат да разчитат на институтционален орган, отдаден да промотира френския език и сътрудничеството между 80-те държави-членки или държави-наблюдатели на МОФ.

Този орган е регламентиран чрез Харта на Франкофонията, приета през 1997 г на срещата на върха в Ханой (Виетнам) и преразгледан от Министерска конференция през 2005 г в Антананариво (Мадагаскар) :

  • Срещата на върха на държавните и правителствените ръководители – Среща на върха на Франкофонията – която се състои на всеки две години, е най-високата политическа инстанция, която взема решения.
  • Генералният сектрар на Франкофонията оглавява институцията. Мишел Жан бе избрана за този пост на срещата на върха на Франкофонията през 2014г в Дакар (Сенегал).
  • Международната организация на Франкофонията разработва многостранно франкофонско сътрудничество чрез четири оператора : Университетската Агенция на Франкофонията, TV5Monde ˗ международната франкофонска телевизия, Международна асоциация на кметове-франкофони, Университет „Сенгор” в Александрия, Франкофонията разполага също с консултативен орган : Парламентарната асамблея на Франкофонията (ПАФ).

В повечето страни, отбелязваме франкофонията на 20 март. Понякога се организират различни прояви в рамките на една седмица.

В България, страна членка на Международната организация на франкофонията (МОФ) от 1993 г, Френски институт България и структурата на Алианс франсез организират през целия месец март богата програма, включваща редица езикови, културни и артистични събития насочени към деца, ученици, студенти и възрастни. Тези прояви се осъществяват в много градове в страната, включително и във Варна.

Тази година, екипът на Франкофонски център Варна и партньори са подготвили разнообразни мероприятия, посветени на франкофонията : конкурси, тематични срещи, франкофонска диктовка, чудесна кинопрограма, Караоке вечер на френски, ден посветен на 40 години от смъртта на поета Жак Превер, вечери „Вкусът на Франция“ …

Очакваме ви през този празничен месец !


ПРОГРАМА: MOIS-FRANCOPHONIE-VARNA-2017


Полезни адреси:

Франкофонски център Варна

ул. „Преслав“ 69 (вход през ул. Асен Златаров, паркинга на Сосиете Женерал Експресбанк)

Тел.: (+ 359 52) 631 325 и  (+ 359 52) 603 553

Клуб Vintage 33: бул. „Княз Борис I“ 115 (в приземния етаж на Спортна зала)

Фестивален и конгресен център Варна: бул. Сливница 2

Социална чайна – Тhe Social Tea House: ул. Преслав 53

Бистро Европа: бул. Сливница 11

Ресторант Ernie Hemingway : ул. Капитан Георги Георгиев (на крайбрежната алея)

Икономически университет Варна: бул. „Княз Борис I“ 77

Хале 3: бул. Христо Ботев 3

Източник:

Франкофонски център Варна

“LIDL – ЗА ТВОЕТО ДЕТЕ“ – НОВАТА ИНИЦИАТИВА НА ЛИДЛ БЪЛГАРИЯ ЗА ДЕЦАТА Като част от инициативата всяка втора неделя от месеца деца и родители ще могат да посещават Музейко на символична цена от 2 лева

LIDL – ЗА ТВОЕТО ДЕТЕ
„Lidl – за твоето дете“ – това е името на новата инициатива, с която Лидл България заявява дългосрочния си ангажимент към грижата за децата.

Тя включва серия от активности в три основни и важни области – здравословното и балансирано хранене, спорта и активния начин на живот и образованието и развитието на талантите.

Като първа стъпка именно в областта на образованието и знанията е началото на партньорството между Лидл България и детския научен център Музейко.

Благодарение на него всяка втора неделя от месеца деца и родители ще могат да посещават центъра на символичната цена от 2 лева. Така с помощта на „Lidl Неделя в Музейко“ необятният свят на науката става още по-достъпен за малки и големи. Това е и една от водещите цели на инициативата – да превръща знанието в приятно, лесно и достъпно приключение, да дава шанс на малките да научават нови неща и да бъде полезна на родителите в грижата за техните деца.

„Нашите деца са нашето утре. А нашето утре започва от нашата отговорност днес. Затова в Лидл България, а и аз лично като родител, вярваме, че именно ние, възрастните, сме хората, които чрез своя личен пример трябва да водим децата към пътя на знанието, към пълноценното и здравословно израстване. С тази наша инициатива искаме да кажем на децата, че могат да постигат необятни неща и че утрешният ден принадлежи на тях“, коментира Милена Драгийска, Главен изпълнителен директор на Лидл България.

„Радваме се, че чрез партньорството си с Лидл България ще можем да посрещнем и да преведем през нашето приключение много повече любознателни деца и да ги запознаем с тайнството на науката. Вярваме, че сред тях ще бъдат следващите откриватели и че ние ще допринесем за запалване на първата искра на познанието в тях”, разказва Бистра Кирова, Директор на Музейко.

Още на 12 март /неделя/ родители и деца ще имат възможността да се запознаят отблизо с „Lidl – за твоето дете“, като станат част от първата „Lidl Неделя в Музейко“.

С помощта на забавни работилници по здравословно хранене, спортни приключения, загадки и много други изненади, инициативата ще предизвика и забавлява малки и големи в най-увлекателния научен център.

 

За Лидл България

Lidl е най-голямата верига магазини за хранителни стоки в Европа. Част e от немската Schwarz-Gruppe и присъства в над 25 държави. В България Lidl стартира своята дейност през 2010 г. Днес компанията има 83 магазини в 43 града и над 2 000 служители.

 

Инициативата „Lidl – за твоето дете“ е отражение на цялостната социално отговорна политика на компанията. Лидл България фокусира своята социална отговорност върху пет основни области: околна среда, общество, продукти, служители и бизнес партньори. Лидл България е инициатор и на първия по рода си проект за здравословно и балансирано хранене, насочено към деца от 1-ви до 4-ти клас – „Кулинарно междучасие Манджицу“.

За Детски научен център Музейко

Музейко е най-големият детски научен център в Източна Европа. Създаден е през 2015 г. от фондация „Америка за България“.

Музейко обхваща интерактивно пространство от 3500 кв.м. с над 130 образователни игри, посветени на различните науки, инженерството, екологията, комуникациите и изкуствата, и Учебен корпус, който предлага специализирани научни и творчески ателиета. Музейко осмисля по увлекателен и лесен начин връзката между децата и знанието чрез съвременно пространство и прогресивна методология в поднасянето на учебния материал.

 

Източник:
Елица Георгиева

Ръководител „Корпоративни комуникации“
Лидл България

Ученици от варненска гимназия ще поставят рекорд за най-голямото българско знаме направено от хора Инициативата е на Интеракт клуб „Варна – Галатея“

Ученици от Гимназията с преподаване на чужди езици „Йоан Екзарх“ във Варна ще поставят рекорд за най-голямото българско знаме направено от хора.

Инициативата е на  Интеракт клуб „Варна – Галатея“.
Интеракт е програма на Ротари Интернешънъл за младежи на възраст между 12 и 18 години . Главните цели на Интеракт клубовете са, както помощ на обществото, която се осъществява чрез многобройните проекти на всеки клуб, така и изграждане на бъдещи лидери от членовете на клуба.

Вдъхновени от рекорда за най-голяма ДНК верига, сътворена от хора през лятото на миналата година, в чест на Националния празник 3-ти март, младите интерактори инициират най-голямото българско знаме направено от хора.

Събитието е отново във Варна, този път в него ще вземат участие възпитаниците на Гимназията с преподаване на чужди езици „Йоан Екзарх“.
На 2 март (четвъртък) 2017 г. от 9:50 до 10:10 ч. – в голямото междучасие, те ще се облекат в бели, зелени и червени фланелки, за да направят най-голямото българско знаме.

Източник:
Десислава Тончева – експерт „Връзки с обществеността“

ВСУ

ERP Academy с награда за най-добър проект за интегриране на образованието в бизнеса Магистратурата по „Бизнес анализ и ERP решения“ с награда от БАУХ

ERP Academy с награда за най-добър проект за интегриране на образованието в бизнеса
На официалната церемония по връчване на годишните HR награди на БАУХ (Българска асоциация за управление на хора), ERP Academy получи награда за най-добър проект за интегриране на образованието в бизнеса.

Академията на съвременния бизнес спечели наградата за магистратурата „Бизнес анализ и ERP решения“, която е създадена в партньорство с Висше училище по застраховане и финанси (ВУЗФ).

ВУЗФ и ERP Academy създават магистърската програма „Бизнес анализ и ERP решения“, провокирани от факта, че в България има редица университети, които подготвят програмисти, но  няма нито една специалност, насочена към процеса на внедряване на системи за управление на бизнеса.

Сфера, в която специалистите трябва да разбират както от софтуерни технологии, така и от счетоводство и финанси, управление на бизнес процеси и много други области.

Магистърската програма е първата по рода си в България, която подготвя изключително търсените и ценени консултанти по бизнес софтуер. С нея студентите се реализират не като програмисти, а като специалисти по внедряване, продажба и поддръжка на висок клас решения за управление на бизнеса – професии, които стават все по-търсени в световен мащаб. Програмата е с икономическа насоченост, но се фокусира върху това как информационните технологии помагат за укрепването на модерни предприятия, които се стремят да постигнат своите стратегически приоритети чрез използването на нови технологии.

В магистърската програма са събрани едни от най-добрите ERP лектори в България, представители на някои от най-големите български компании за разработка и внедряване на бизнес софтуер – ERP.BG, Балкан Сървисис, Тим ВИЖЪН България, SAP, Oracle, BG Buseness Solutions и други, както и водещи експерти в областта на управлението на проекти, управлението на бизнес процесите, маркетинга, финансите, онлайн бизнеса и други ключови за бранша сфери.

В рамките на магистратурата и учебните курсове студентите се запознават с най-популярните системи за управление на бизнеса, създадени от български и чуждестранни разработчици, което им позволява да натрупат богат опит с разнообразни бизнес софтуерни решения, научавайки повече за начина, по който функционират.

ВУЗФ и ERP Academy дават възможност за реализация и кариера в един от най-проспериращите сектори. Компаниите, партньори на двете институции  осигуряват възможности за стаж и работа на студентите, които показват добри резултати по време на курса.

 

Повече за магистърска програма  „Бизнес анализ и ERP решения“:

Магистратурата по „Бизнес анализ и ERP решения“ включва обучение по някои от най-перспективните сфери на бизнес софтуера като системите от клас ERP, CRM, BPM (Business Process Management), бизнес анализите и управлението на големи масиви от данни, обединените комуникации (unified communications), мобилните приложения, Internet of Things (Интернет на нещата) и други. Студентите имат възможност да се запознаят с най-популярните системи за управление на бизнеса, създадени от български и чуждестранни разработчици. Засегнати са и други важни научни сфери като счетоводство и финанси, икономика и други. Лектори са представители на някои от най-успешните български фирми от сектора – ERP.BG, Балкан Сървисис, Тим ВИЖЪН, консултанти от водещи международни ERP компании, както и утвърдени преподаватели от ВУЗФ. Студентите получават възможност за стаж, както и за работа в бранша.

Сайт на магистърската програма „Бизнес анализ и ERP решения“:  http://erp.vuzf.bg/

Източник:
делина Стефанова
PR Agency AVS

Ученици правят Флашмоб в навечерието на Националния ни празник Те ще изпишат със светещите си телефони в бяло, зелено и червено - 3 март

Флашмоб  „Тупкат сърца ни…“ подготвят в навечерието на Националния  празник учениците от СУ „Гео Милев”.

Днес, 28 февруари от 18.30 ч., в двора на училището, те ще изпишат  със  светещите си телефони  в бяло, зелено и червено   – 3 март.

В инициативата ще се включат всички ученици от VIII до XII клас и от IV „а” и „б” клас.  Светещото изображение   ще бъде заснето с дрон от бивш ученик на училището.

Идеята е на учениците от XI „б” клас.

Източник:
Дора Влъчкова

България в Европейския съюз: десет години по-късно КОНКУРС ЗА СТУДЕНТСКО ЕСЕ

На 1 януари 2017 г. се навършиха десет години от присъединяването на България към  Европейския съюз (ЕС) – подходящ момент за оценка какво влияние има членството на страната върху нейното общество и икономика, но също така и да се потърси отговор на въпроса с какво България допринася за развитието и многообразието на ЕС.

В годината, когато ЕС отбелязва шестдесетата годишнината от подписването на Римските договори, а България се подготвя да поеме за първи път ротационното председателство на Съвета на Европейския съюз в началото на 2018 г., е и време да се опитаме да си представим как ще изглеждат следващите десет години от членството на България в Европейския съюз.

Критерии за участие в конкурса:

  • В конкурса участие могат да вземат български граждани, които се обучават във висше учебно заведение в България или в чужбина и са на възраст до 29 години.

Изисквания към есето:

  • Есето трябва да е на български език и да не надвишава 1500 думи.
  • Участниците в конкурса носят отговорност за авторството на представените есета. Авторът трябва да изразява свое лично мнение по поставения въпрос.

Краен срок:

Крайният срок за изпращане на студентските есета е 19 март 2017 г. Есета, подадени след тази дата, няма да бъдат разгледани от журито.

Оценяване на есетата:

Есетата, получени в рамките на конкурса, ще бъдат оценени от независима тричленна комисия от доказани експерти по европейски въпроси, като анонимността на авторите по време на оценяването е гарантирана.

 

При оценка на есетата комисията ще се ръководи от следните критерии:

придържане към темата на конкурса;

оригиналност на идеята;

яснота на структурата и аргументацията;

релевантност на направените заключения.

За участие в конкурса: моля да изпратите своето есе, като попълните формуляра за кандидатстване, достъпен на следния адрес: https://goo.gl/lH925o.

След прецизна оценка от страна на тричленната комисия, ще бъдат отличени трите най-добри есета, а авторите им ще бъдат наградени с пътуване до Брюксел и посещение на Европейските институции!

 

Отличените есета ще бъдат публикувани на страниците на Представителството на Европейската комисия в България и Институт за икономическа политика.

Източник:

ЕК
Отдел „Преса и медии“

 

Март месец идва в МИКЦ Варна с две безплатни обучения Младежките обучения са една от основните услуги, които предлага МИКЦ Варна

Март месец идва в МИКЦ Варна с две безплатни обучения
Младежки информационно-консултантски център – Варна (МИКЦ Варна) започва своята серия от обучения, която ще обърне внимание на младите хора с начините на намиране на работа, изготвяне на автобиография и мотивационно писмо, уменията за работа в екипи, изграждане на лидерски умения, стартиране на собствен бизнес, доброволчество, младежка работа и др.
Обученията ще се провеждат периодично до края на годината. Те са безплатни и са предназначение за млади хора на възраст между 15 и 29 г.

Първите две обучения, които представя екипа на МИКЦ Варна са на следните теми – „Работа в екип“ и „Комуникационни умения“. Първото обучение ще се проведе на 4 март (събота) от 12 ч. В него ще бъдат обърнато внимание на начините за изграждане на екипи, умения за работа в екип, младежко лидерство и развитие на лидерски умения. Второто обучение ще бъде на 5 март (неделя) също от 12 ч. В него ще бъдат засегнати теми свързани с  комуникативните умения на младите хора, невербални и вербални комуникативни умения. ефективно презентиране и говорене пред публика. Обученията ще се проведат в залата на младежкия център, която се намира в сградата на народно читалище „Отец Паисий“ (ул. „Братя Бъкстон“ 12А, бившето читалище „Маяковски“). За участие в тренингите е необходима безплатна регистрация на уеб страницата www.mikcvarna.com

Младежките обучения са една от основните услуги, които предлага МИКЦ Варна.

Те се провеждат по интерактивен начин, чрез игри, реални примери, много практически задачи, гост лектори и др. подобни методи. Участието в подобен тип обучения е шанс за придобиване на нови знания и умения, чрез неформално учене. Всеки участник получава също и сертификат от обучението, който е по стандарт на „Министерството на младежта и спорта“.

Предстоящи теми за обучения на МИКЦ Варна до края на 2017 г.
  • Как да напишем CV и мотивационно писмо. Представяне на интервю за стаж и работа. Професионално ориентиране и кариерно развитие. Мотивация;
  • Взимане на решения. Умения за разрешаване на конфликти. Преодоляване на конфликти в училищна и обществена среда;
  • Граждански права. Форми на гражданска активност. Организиране на младежки инициативи и кампании;
  • Доброволчество – привличане, мотивиране и развитие на доброволци. Добри практики за младежко доброволчество;
  • Същност на младежката работа. Роля на младежкия работник при разрешаване на проблеми и подкрепа на младежкото развитие;
  • Толерантност и недискриминация чрез съхраняване и развиване на културната идентичност. Междукултурен диалог;
  • Разработване на проектни идеи – структура, логическа рамка, бюджет. Привличане на партньори за реализиране на проекти. Управление и отчитане на проекти;
  • Формиране на предприемачески умения. Разработване на бизнес идея и стартиране на бизнес. Маркетингови стратегии. Социално предприемачество

За контакти:

Младежки информационно-консултантски център Варна
адрес: Варна, ул. „Братя Бъкстон“ 12А (читалище „Отец Паисий“)
e-mail: midc@mail.bg

Източник:

Ивайло Чебаев – консултант „Информационни услуги“

МИКЦ Варна

ВСУ ще бъде домакин на Общото събрание на Националното представителство на студентските съвети в Република България От 13:30 до 14:30 часа в Източния парк на Варненския свободен университет студентите организират флаш-моб в подкрепа на Варна – Европейска младежка столица 2017

На 25 февруари (събота) 2017 г. Варненският свободен университет „Черноризец Храбър“ ще бъде домакин на Общото събрание на Националното представителство на студентските съвети в Република България.

В дневния ред на събитието са включени:

  1. Годишен доклад на Председателя за 2016 година;
  2. Годишен доклад на Председателя на КС за 2016 година;
  3. Обсъждане и приемане на годишен план за дейността на НПСС за 2017 година;
  4. Обсъждане и приемане на Проектобюджет за 2017 година;
  5. Обсъждане организацията и провеждането на предстоящи събития;
  6. Политики и партньорства на НПСС;
  7. Актуализиране състава на Постоянните комисии на НПСС;
  8. Представяне от членовете на ОС предстоящи инициативи по Университети (моля да се представят и в електронен вариант);

От 13:30 до 14:30 часа в Източния парк на Варненския свободен университет студентите организират флаш-моб в подкрепа на Варна – Европейска младежка столица 2017.

Източник:

Десислава Тончева

Експерт „Връзки с обществеността“

Варненски свободен университет

„Черноризец Храбър“

Innovator Creative Spaces – новото креативно пространство на Варна Проектът е от национален мащаб и първи по рода си за България

Първото по рода си споделено креативно пространство за изобретатели и ентусиасти се готви да отвори врати във Варна.

Start-up компанията Innovator Creative Spaces стартира дейността си именно в морската столица като един от проектите, кандидатствали по направленията към Европейска младежка столица – Варна 2017.

Младият екип, стоящ зад проекта, е съставен предимно от варненци с опит в сферите на предприемачеството, комуникациите, програмирането и дизайна като част от световното движение за изобретатели Maker Movement. С дейностите си той поставя фокус върху развитието на социални центрове, които обединяват в себе си възможностите за развитие на предприемаческата култура във Варна и в България като цяло. Заложени за осъществяване по проекта са както създаването на практически и образователни уъркшопи за обучения и консултации на млади хора с идеи, които желаят да ги реализират като успешни бизнеси. Предвидено е и осигуряването на връзки с доказали се професионалисти от технологични, образователни, бизнес и други среди, както и финансиране и подпомагане на start-up и със силно заложени социални култури и политики.

Дългосрочна мисия на проекта е и изграждането му като притегателен център за предприемчиви младежи и силното допринасяне за развитието на предприемаческото образование във Варна и в страната.

Източник:

Мартен Демирев

Иноватор – Креативни пространства

Международната награда на херцога на Единбург във Варна На срещата ще бъдат представени ползите, предимствата и концепцията на програмата за личностно развитие на младежи на възраст от 14 до 24 годишна възраст

Международната награда на херцога на Единбург
На 28 февруари в град Варна, гостуват представители на Фондация „Международна Награда на Херцога на Единбург – България“.

Целта на посещението е да се представи програмата пред местните образователни институции, младежи и общински представители, които да научат повече за инициативата и как биха могли да станат част от международното й семейство.

На срещата ще бъдат представени ползите, предимствата и концепцията на програмата за личностно развитие на младежи на възраст от 14 до 24 годишна възраст.

Официален гост на срещата е г-жа Венцеслава Генова, Началник РУО Варна.

Международната награда на херцога на Единбург (наричана за краткост Наградата) е водеща международна младежка Програма за личностно развитие и постижения, създадена преди 60 години в Англия. Днес програмата работи в над 140 страни по целия свят. Участниците в нея се състезават със самите себе си, като предизвикват собствените си убеждения за това на какво са способни и до къде най-далеч могат да стигнат. Постигайки целите си младите развиват умения и качества, които остават за цял живот.

Младежи на възраст от 14 до 24 години участват в Програмата на три нива: Бронз, Сребро и Злато. Във всяко ниво те си поставят предизвикателни и развиващи ги цели в направленията доброволчество, физическа активност и практически умения и взимат участие в приключенско пътуване. Инициативата стимулира младите хора да развиват своята самодисциплина при определяне и постигане на цели, формиране на лидерски качества и умения за работа в екип, както и да усъвършенстват физическата си активност. “Тези ценни качества са от съществено значение за личностното и професионално бъдеще на младите хора, а от там и за развитието на България. Това е и основният повод през 2014 година да основем организация, която да развива Наградата в България”, споделя за програмата Любомира Велчева, изпълнителен директор на фондация “Международна награда на херцога на Единбург – България”.

Представителството на Наградата в България вече е лицензирало 35 организации, които предоставят на младежи възможност за участие в програмата.

Обучени са Лидери (наставници), които лично работят с участниците в Наградата. Над 400 младежи от страната участват в програмата и всеки ден постигат своите индивидуални цели.

През месец Януари 2017, лично президента на Р. България, който е и патрон на инициативата в България поздрави 70 младежи, които успешно са преминали през Програмата. Те получиха, своите значки и сертификати.

За Наградата:

Международната награда на херцога на Единбург е основана във Великобритания през 1956 г. от съпруга на кралица Елизабет II, Негово Кралско Височество Херцогът на Единбург. Наградата e глобална инициатива, която вече са се включи над 8 000 000 младежи от 144 различни страни.

В България Наградата официално стартира в началото на 2014 г. под официалния патронаж на г-н Росен Плевнелиев, президент на България и има подкрепата на Британското Посолство, Министерство на образованието и науката и редица бизнес организации.

Дата: 28 февруари 2017 г.

Начален час: 15:00

Младежки дом, гр. Варна

Източник:
Любомира Велчева
Изпълнителен Директор
Международна награда на херцога на Единбург – България

Кметът Портних откри международно кариерно изложение днес Кариерното изложение се провежда в рамките на два дни

Кметът Портних откри международно кариерно изложение

Днес се откри второто издание на международно кариерно изложение насочено към младежите в гр. Варна и региона. Форумът се провежда във Висше училище по мениджмънт – Варна (ВУМ), които са организатори на събитието.

Целта на събитието е да предложи различни възможности на за стажантски позиции и постоянни работни места. В рамките на инициативата ще вземат участие работодатели от близо 20 компании опериращи в България, Германия, Малта, САЩ, Канада, Великобритания, Франция, Италия, Австралия, Норвегия, а областите за професионална реализация и ориентация ще са в широк диапазон – хотелиерство, бизнес, финанси, администрация и маркетинг, аутсорсинг, IT и човешки ресурси, транспорт, консултантски и банков сектор, туризъм.

Изложението бе открито от г-н Иван Портних – Кмет на Община Варна, заедно с г-жа Лилия Христова – директор на дирекция „Образование и младежки дейности“.

През първите минути на събитието, кметът даде възможност на студентите да предложат идеи и препоръки към общината, които биха спомогнали за развитието на Варна като един по-привлекателен град за младежи от други градове и държави, както и да споделят възможности за инициативи във връзка с „Европейска младежка столица 2017“. Студентите на ВУМ, които идват от над 40 националности дадоха най-различни предложения, които бяха насочени към подобряване на инфраструктурата, възможности за спорт, организиране на събития, разпространение на информация на английски език и др.

Кариерното изложение се провежда в рамките на два дни (21-ви, вторник и 22-ри февруари, сряда), от 10.00 до 17.00 ч., като през първия ден, някои от работодателите правят презентация на компанията, която представляват и дават препоръки относно типа кандидати, които набират.

Първият презентатор бе мениджърът на един от най-скъпите голф клубове в САЩ – г-н Госуани, а след това  директорът човешки ресурси на австрийска транспортна компания тества уменията на студентите по немски език със своето представяне.

От организаторите добавят, че утре (сряда) ще се проведат директни интервюта между работодателите и кандидатите, а входът е свободен за всички младежи във Варна и региона, които владеят английски език и имат интерес към работа или стаж в секторите, в които компаниите оперират.

Организатор и домакин на събитието е Висше училище по мениджмънт (ВУМ), се провежда в сградата на училището на ул. „Оборище“ 13А, Конферентна зала, ет. 4.

„Миналогодишното издание на форума събра над 200 посетители, които имаха възможност да кандидатстват за стажантски и работни позиции в компании от 12 държави в Европа, Азия, Северна Америка и Австралия. Това е една от инициативите ни свързани с осигуряване на предложения за стаж на наши студенти, които идват от над 40 страни, но в същото време отваряме врати и за други младежи във Варна.“ – споделя Петя Петрова, директор на Кариерен център към ВУМ, която заедно с членове на Студентски съвет към висшето училище организира събитието.

Източник:
Павел Йорданов
Отдел Маркетинг – ВУМ

 

Васил Велев: „Принципът „парите следват ученика“ трябва да бъде преосмислен Конференция „Качествено образование за икономически растеж и за по-високи доходи“

Васил Велев: „Принципът „парите следват ученика“ трябва да бъде преосмислен
Да бъде преосмислен принципът „парите следват ученика“, призова председателят на Асоциация на индустриалния капитал в България (АИКБ) Васил Велев на конференция „Качествено образование за икономически растеж и за по-високи доходи“, организирана от сдружение „Граждани за европейско развитие на България“ на 20 февруари 2017 г.

В своето експозе Васил Велев подчерта, че принципът „парите следват ученика“ трябва да бъде преосмислен не само, защото малки училища може да изчезнат и децата в малките населени места нямат равен шанс в сравнение с тези в големите градове. „Този принцип лесно се бюджетира, но няма резултат от него, защото парите следват ученика, но какво следва ученикът? Той следва модата и това, което е по-лесно, като същото важи за студента“, заяви Велев. И посочи, че този принцип е причина училищата и висшите учебни заведения да измислят добре звучащи специалности, за да привлекат по-голям брой учащи се, както и да бъдат оценявани ученици и студенти, които не притежават никакви знания, за да не се лишат учебните заведения от част от бюджета си. В същото време голяма част от завършилите не се реализират по специалността  и нивото на образованието си.

На практика този механизъм заличи професионалното образование, защото превърна някогашните техникуми в езикови училища, които подготвят кадри за кол-центровете и за емиграция“, посочи Велев. „В момента обществото плаща данъци, с които се финансира образованието в страната, но голяма част от учениците и студентите не се връщат обратно в икономиката, за да произвеждат отново данъци, които да финансират образованието“, каза още Велев.

Затова бизнесът настоява да се използват икономически механизми, с които да се регулира този процес. Такъв механизъм, например, е въвеждането на държавни стипендии за дефицитни за икономиката специалности при напълно доброволен избор с ангажимент за реализация в страната за определен период от време. В противен случай, ако този студент реши да напусне страната, за да не връща стипендията, той трябва да направи пазарен тест, че няма работа по неговата специалност у нас.

Велев призова и за активни мерки за насочване на повече ученици и студенти към природо-математическите и техническите специалности. Според него още в ранна училищна възраст трябва да се привлече интересът на подрастващите с помощта на включване в извънкласни форми на обучение.

В заключение Велев посочи, че освен председател на най-представителната организация на работодателите – АИКБ, той е ръководител и на група компании, обединени в холдинг Стара планина, като три от компаниите са в Топ 10 на Българска фондова борса. „Казвам това по повод репликата, че на кривата ракета Космосът й пречи. Ние сме от най-добрите ракети, но няма с кого да работим и тези проблеми трябва да се чуят, за да им се търси решение“, заяви Васил Велев.

Източник:

Мила Кисьова-Маринова

Директор Връзки с обществеността

Асоциация на индустриалния капитал в България

Страница 5 от 21« Първа...34567...1020...Последна »